某某小程序怎么投诉欠工资

被拖欠工资可投诉举报，协商调解均无效再仲裁。被拖欠工资时，首先应与用人单位协商，或请工会等第三方调解。若协商、调解均无果，可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，法律依据为《劳动争议调解仲裁法》等，不及时处理可能导致权益受损，影响工资追回。
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小程序欠薪投诉处理如下：1. 首先拨打12333电话投诉，或尝试与雇主直接协商。2. 协商无果时，向企业劳动争议调解委员会等申请调解。3. 调解不成，则准备相关证据，向劳动合同履行地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。4. 如仲裁不服，且法律无特殊规定，可向人民法院提起劳动诉讼。5. 同时，可在微信小程序“全国根治欠薪线索反映平台”提交欠薪线索，辅助解决欠薪问题。
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处理欠薪问题，常见方式有协商、调解、仲裁及诉讼。面对欠薪，首先尝试与雇主友好协商；协商不成则寻求调解组织的帮助；若调解仍无效，可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁；对仲裁结果不满，则依法向人民法院提起诉讼。选择方式时应考虑效率与成本，优先尝试协商与调解。